Seminar

Interkulturelle Kommunikation und Kompetenzbildung

Viele Organisationen sind heute international aufgestellt und vernetzt. Wenn Menschen verschiedener Herkunft zusammenarbeiten, kann dies neue Perspektiven eröffnen, aber auch Probleme erzeugen. Interkulturelle Kompetenz gilt daher als wichtige Schlüsselqualifikation.

Wie können Sie andere Sichtweisen akzeptieren, ohne die eigenen aufzugeben? Wie gehen Sie mit verschiedenen Sprachniveaus, kulturgeprägten Kommunikationsstilen, unterschiedlichem Hierarchie- oder Zeitverständnis um? Wie lässt sich ein Gemeinschaftssinn erzeugen und Vertrauen aufbauen?

In diesem Seminar erwerben Sie ein tiefes Verständnis von interkultureller Kommunikation und Kompetenz. Sie erweitern Ihre Handlungs- und Vermittlungsfähigkeiten, um kulturbedingte Unterschiede konstruktiv zu nutzen.

Ihr Nutzen

Nach dem Seminar

  • haben Sie Ihre eigene interkulturelle Kompetenz-, Kommunikations- sowie Vermittlungsfähigkeit ausgebaut
  • können Sie Ihre persönlichen Vorurteile kritisch reflektieren und Vorurteilsbildung im eigenen Arbeitsumfeld konstruktiv thematisieren
  • sind Sie darin geschult, Nutzen und Grenzen verschiedener Kulturdimensionen zu erkennen, auf Ihre Arbeit zu übertragen und in Ihrem Umfeld zu vermitteln
  • vermögen Sie es, kommunikative Missverständnisse angemessen zu deuten und zu lösen
  • sind Sie in der Lage, Vertrauen in multikulturellen Teams und Belegschaften oder in der internationalen Zusammenarbeit zu stärken.

Inhalte

  • Evaluierung, Vergleich und Analyse grundlegender Theorien und Modelle zu: Kultur und kultureller Identität; Interkultureller Kompetenz; Wahrnehmung und Perspektivwechsel; Stereotype und Vorurteile; Rassismus und Diskriminierung
  • Kritische Auseinandersetzung mit kulturellen Wertesystemen nach Hall, Hofstede, Trompenaars u. a.
  • Nutzung der Potentiale von Unterschiedlichkeit
  • Umgang mit interkulturellen Missverständnissen, Mehrdeutigkeit und Widersprüchlichkeit
  • Überprüfung und Anwendung von Kulturschockmodellen
  • Vertrauensaufbau in der interkulturellen Zusammenarbeit

Lehrende

Sofie Olbers
Trainerin für Interkulturelle Sensibilisierung und Kompetenz

Sonja Spoede
Trainerin für Interkulturelle Sensibilisierung und Öffnung

Termine

Start 2021

Startdatum: 23.02.2021

Enddatum: 26.02.2021

Details

Start 2021

Startdatum: 14.09.2021

Enddatum: 17.09.2021

Details

Preis

745,00 €

Ort

Hochschule Bremen – Professional School
Langemarckstraße 113
28199 Bremen

Kontakt

Meike Stremmel
Weiterbildungskoordinatorin HSB Professional School
Tel. 0421 / 5905-4797
E-Mail

Methoden

Mix aus Input, Erfahrungsaustausch und praktischen Übungen: u.a. Arbeit mit Fallbeispielen, Wahrnehmungs- und Kommunikationsübungen, Simulationen, Rollenspiele, die auf den Arbeitskontext der Teilnehmenden angewendet werden

Zielgruppe

Personen, die in leitenden, gestaltenden, beratenden oder vermittelnden Funktionen mit Menschen verschiedener Herkunft zusammenarbeiten, international agieren oder sich beruflich weiterentwickeln möchten, z. B. im Bildungsbereich, im Pflege- und Gesundheitsbereich, in der Sozialen Arbeit, in Behörden, im Tourismus und Gastgewerbe oder in der Logistik und Produktion.

Abschluss

Teilnahmebescheinigung

Fakten

Teilnahmevoraussetzungen
• Auslandsaufenthalt oder gleichwertige Erfahrungen
• Erfolgte Teilnahme an einem interkulturellen Training im Umfang von mind. 16 Unterrichtseinheiten
• Bereitschaft zur aktiven Teilnahme
Maximale Teilnehmerzahl
16
Art
Seminar; gleichzeitig Seminar 1 des Modulstudiums "Interkulturelle Kompetenz"
Aufwand
30 Kontaktstunden plus ca. 60 Std. Selbststudium (nach individuellem Bedarf)
Dauer
4-tägige Blockveranstaltung (Di-Fr)
Prüfung
keine
Abschluss
Teilnahmebescheinigung
Preis
745,00 €
Förderung
Das Seminar ist in Bremen, Berlin, Brandenburg und Niedersachsen als Bildungsurlaub anerkannt

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